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    乘風(fēng)破浪，揚(yáng)帆筑夢(mèng)

      
    
      
    作者：

      
    
      
    

      

      

      

      
    
      
        

      

      
    
      

      

      

       
      


      

      為進(jìn)一步選拔優(yōu)秀人員，完善人才梯隊(duì)搭建，儲(chǔ)備優(yōu)秀青年管理干部，凝聚發(fā)展動(dòng)能，廣瑞物業(yè)公司于12月17日組織開展了2021年度經(jīng)理助理競聘活動(dòng)，為廣大青年員工提供展示自我的優(yōu)質(zhì)平臺(tái)。因近期疫情原因，為做好防疫工作，比賽按照選手抽簽順序分時(shí)段依次進(jìn)行。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任競聘評(píng)委，為參加競聘的員工指導(dǎo)評(píng)分。
      


      


      此次競聘活動(dòng)形式分為競聘演講及現(xiàn)場答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)考察競聘人員的管理素質(zhì)、學(xué)習(xí)能力、現(xiàn)場反應(yīng)及分析解決問題能力。廣瑞物業(yè)各單位19名員工參與此次競聘活動(dòng)。
      


      


      競聘中，競聘員工逐一進(jìn)行演講，詳細(xì)闡述了其在廣瑞物業(yè)公司的工作經(jīng)歷、成長見識(shí)以及自身競爭優(yōu)勢(shì)，積極展示自身亮點(diǎn)?，F(xiàn)場答辯環(huán)節(jié)由每位競聘人員自行抽取題目，對(duì)所涉及的物業(yè)管理專業(yè)知識(shí)、企業(yè)文化與實(shí)際案例進(jìn)行具體分析。此外，現(xiàn)場評(píng)委還對(duì)競聘者進(jìn)行隨機(jī)提問，進(jìn)一步考核其綜合素質(zhì)和臨場應(yīng)變能力。
      


      


      競聘人員熱情洋溢的演講以及良好的專業(yè)素質(zhì)贏得了現(xiàn)場評(píng)委的一致好評(píng)。公司黨群人事部將根據(jù)此次競聘結(jié)果，通過民主評(píng)議、公示等環(huán)節(jié)發(fā)布最終競聘結(jié)果通報(bào)，擇優(yōu)選擇參加公司經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正考試。
      


      


      遴選優(yōu)秀管理人才，進(jìn)一步優(yōu)化內(nèi)部管理人才隊(duì)伍，是本次經(jīng)理助理公開競聘活動(dòng)的初衷，也是全面落實(shí)國企三年改革行動(dòng)的一項(xiàng)重要舉措。下一步，廣瑞物業(yè)公司將持續(xù)為企業(yè)優(yōu)秀員工搭建良好自我展示的平臺(tái)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，進(jìn)一步優(yōu)化公司儲(chǔ)備人才隊(duì)伍，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展！